Winner qualification #6511296 — tender UA-2021-03-11-000062-b

Згідно вимог п.п. 3.5.2. п. 5 розділу ІІІ ТД на підтвердження кваліфікаційному критерію «Наявність в учасника процедури закупівлі працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» Учасник у складі тендерної пропозиції повинен надати - копії трудових книжок (перша сторінка, сторінка з останнім записом про прийняття на роботу, а також сторінки, що підтверджують загальний досвід роботи, та зареєстровані в Центрі зайнятості трудові договори (якщо, трудові договори укладені після 01.01.2015 – трудові договори та повідомлення про прийняття працівників на роботу у відповідності до постанови КМУ № 413 від 17.06.2015, з відміткою про їх отримання територіальним органом Державної фіскальної служби. У складі Пропозиції Скаржника міститься, зокрема: - довідка про наявність працівників, де міститься інформація про чотирьох працівників, зокрема, Директор Марковський О.В., Помічник керівника Кухар Я.В., Водій-експедитор Томчишен Б.І., Вантажник Джигера С.С. (Довідка про працівників.PDF); - трудова книжка на Кухар Я.В.; - трудова книжка на Марковського О.В.; - трудова книжка на Джигера С.С. (Витяги із трудових книжок.pdf). Разом з тим, у складі Пропозиції ТОВ "Деражня-Агро" відсутня трудова книжка на Томчишена Б.І. Враховуючи викладене, наявні невідповідності в документах Пропозиції зазначеного учасника, визначених частиною шістнадцятою статті 29 Закону. Таким чином, в пропозиції Учасника виявлено невідповідності в частині інформації щодо надання трудових книжок працівників Учасника, а саме відсутня трудова книжка на Томчишена Б.І. Керуючись ч. 16 ст. 29 Закону України «Про публічні закупівлі» якщо замовником під час розгляду тендерної пропозиції учасника виявлено невідповідності в інформації та/або документах, що подані учасником у тендерній пропозиції та/або подання яких вимагалось тендерною документацією, він розміщує у строк, який не може бути меншим ніж два робочі дні до закінчення строку розгляду тендерних пропозицій, повідомлення з вимогою про усунення таких невідповідностей в електронній системі закупівель. • Надати документальне підтвердження, шляхом надання копії трудової книжки (перша сторінка, сторінка з останнім записом про прийняття на роботу, а також сторінки, що підтверджують загальний досвід роботи, та зареєстровані в Центрі зайнятості трудові договори (якщо, трудові договори укладені після 01.01.2015 – трудові договори та повідомлення про прийняття працівників на роботу у відповідності до постанови КМУ № 413 від 17.06.2015, з відміткою про їх отримання територіальним органом Державної фіскальної служби на Томчишена Б.І.