Кваліфікація переможця

З огляду на значний обсяг наданої учасником інформації, яка потребує розгляду, продовжити строк розгляду тендерної пропозиції ТОВ "ГРАНТ ТОРНТОН ЛЕГІС" на строк до 20 робочих днів з дня визначення найбільш економічно вигідної пропозиції.

Перелік виявлених невідповідностей І. Учасником не надано скан-копії документів, що підтверджують наявність трудових відносин наступних працівників (надано лише накази про переведення, про прийняття на роботу, що не відповідає вимогам Замовника): Антонюк Дар'я Юріївна Вершута Юлія Сергіївна Валієва Каріна Ібрагімівна Денисов Богдан Володимирович Журба Ольга Ярославівна Звягінцев Дмитро Ігорович Клімичук Лілія Вікторівна Лавріненко Ірина Сергіївна Осташко Наталія Сергіївна Перебийніс Юлія Володимирівна Поковба Ірина Іванівна Поплавський Вячеслав Йосипович Сагало Вікторія Олександрівна Тесленко Ігор Михайлович Томашкевич Олександр Дмитрович Фірчук Олена Олегівна Шульга Олександр Валерійович Шупило Катерина Миколаївна Харахурсах Михайло Олександрович Денисов Богдан Володимирович – працівник за сумісництвом (згідно наказу від 09.04.2021 №26-к) Не підтверджено стаж: Харахурсах Михайло Олександрович – «більше 1 року». Згідно наказу/розпорядження від 03.02.2025 №05-к - менше 6 місяців. Вимоги п.2.1 та 2.6 Таблиці 1 Додатку 6.1 до тендерної документації: 2.1 Довідка, станом на дату подачі тендерної пропозиції у електронну систему закупівель, про наявність в Учасника необхідних працівників серед яких має бути не менш як 50 (п’ятдесят) працівників, які безпосередньо залучені до надання аудиторських послуг і працюють на умовах повної зайнятості (на умовах нормальної тривалості робочого часу не менше 40 годин на тиждень) та з якими укладений трудовий договір. У довідці зазначити ПІБ, посаду, стаж роботи в області аудиту кожного фахівця. До складу чисельності професіоналів у галузі аудиту включаються працівники, які мають практичний досвід з аудиту (стаж роботи на відповідній посаді становить від 6 місяців) та працюють на посаді аудитора/ ревізора та їхні еквіваленти (наприклад, молодший, старший, провідний, головний, керівник або начальник відділу аудиту). 2.6 На підтвердження наявності між Учасником та працівниками, наведеними в довідці, трудових відносин, Учасник надає у складі тендерної пропозиції скан-копії документів, що підтверджують наявність трудових відносин (скан-копії трудових книжок (перша сторінка та сторінка з інформацією про останнє місце роботи), або трудових договорів, або витягів з електронної трудової книжки (сформовані Відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Пенсійного фонду України). Учасник має надати скан-копії документів, що підтверджують наявність трудових відносин (скан-копії трудових книжок (перша сторінка та сторінка з інформацією про останнє місце роботи), або трудових договорів, або витягів з електронної трудової книжки (сформовані Відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Пенсійного фонду України) ІІ. Учасником не надано скановані копії довідок про загальну суму чистого доходу від наданих послуг та чистого доходу від надання аудиторських послуг за 2020, 2021, 2022, 2023 та 2024 роки станом на 01 січня 2021 (2022, 2023, 2024, 2025) року, складених за формою, наведеною в додатку 3 Порядку визначення загальної суми чистого доходу та середньої суми винагороди суб’єкта аудиторської діяльності, затвердженого рішенням Органу суспільного нагляду за аудиторською діяльністю від 17 лютого 2023 року № 4/2/56. (Вимога п.2.1.3 Таблиці 2 Додатку 6.1 до тендерної документації) Учасник має надати скановані копії довідок про загальну суму чистого доходу від наданих послуг та чистого доходу від надання аудиторських послуг за 2020, 2021, 2022, 2023 та 2024 роки станом на 01 січня 2021 (2022, 2023, 2024, 2025) року, складених за формою, наведеною в додатку 3 Порядку визначення загальної суми чистого доходу та середньої суми винагороди суб’єкта аудиторської діяльності, затвердженого рішенням Органу суспільного нагляду за аудиторською діяльністю від 17 лютого 2023 року № 4/2/56.