Кваліфікація переможця №15913328 — тендер UA-2026-03-24-011957-a

Перелік виявлених невідповідностей// перелік інформації та/або документів, які повинен подати учасник для усунення виявлених невідповідностей// посилання на вимогу (вимоги) тендерної документації від 02.04.2026 № 15-03Е-23 (редакція 03): 1) Невідповідність: Банківська гарантія від 30.03.2026 № KIEG358417134 не відповідає тендерній документації від 02.04.2026 № 15-03Е-23 (редакція 03), а саме: не вірно вказана дата рішення замовника, яким затверджена тендерна документація (остання редакція). Необхідно: Надати нову (виправлену) банківську гарантію або зміни до неї, в якій коректно зазначено дату рішення замовника про затвердження останньої редакції тендерної документації відповідно до вимог Додатку 7 ТД. Вимога (вимоги) тендерної документації: ДОДАТОК 7, яким встановлено вимогу про надання такої інформації: «Зазначається дата затвердження останньої редакції Документації». 2) Невідповідності, що стосуються «Довідки про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» № 2 від 30.03.2026 (далі – довідка про працівників), довідок з місця роботи, штатного розпису Учасника та співвиконавця. В наданих документах виявлені наступні невідповідності: 2.1. Невідповідності в інформації, що зазначена в довідці про наявність працівників: Додатком 2 ТД вимагалось, що інформація в довідці про наявність працівників повинна зазначатись згідно з довідкою з місця роботи, проте: 1) п.13: в довідці з місця роботи працівника Козаченка Я.Я. посада зазначена як «провідний аудитор», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «аудитор». 2) п.16: в довідці з місця роботи працівника Перебийніс Ю.В. посада зазначена як «провідний аудитор», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «аудитор». 3) п.25: в довідці з місця роботи працівника Олендій Ю.В. посада зазначена як «менеджер з аудиту», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «старший аудитор». 4) п.26: в довідці з місця роботи працівника Осташко Н.С. посада зазначена як «старший аудитор», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «аудитор». 5) п.47: в довідці з місця роботи працівника Валієва К.І. посада зазначена як «старший аудитор», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «аудитор». 6) п.49: в довідці з місця роботи працівника Городюк Л.В. посада зазначена як «помічник аудитора», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «провідний аудитор». 7) п.50: в довідці з місця роботи працівника Харахурсах М.О. посада зазначена як «аудитора», тоді як в довідці від 30.03.2026 б/н, посада має назву «провідний аудитор». 8) п.7: в довідці з місця роботи працівника Деревенко О.І. посада «бухгалтер-ревізор», що відповідає посаді зазначеній у довідці від 30.03.2025 «перебуває на посаді бухгалтера-ревізора згідно з наказом №48-к від 20.06.2025р. з 25 червня 2025 року по теперішній час». Проте у наданому штатному розписі (станом на 01.06.2025) який подано як чинний на 01.12.2025 така посада відсутня. 9) п.29: в довідці з місця роботи працівника Полатайко І.О. посада «перший заступник директора з аудиту», що відповідає посаді зазначеній у довідці від 30.03.2025. Проте у наданому штатному розписі (станом на 01.06.2025) який подано як чинний на 01.12.2025 така посада відсутня. Необхідно: привести інформацію, зазначену в «Довідці про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» у відповідність до штатного розпису, чинного на 01.12.2025, та довідок з місця роботи працівників. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.2. Невідповідності в інформації, що зазначена в довідці про працівників: Додатком 2 ТД вимагалось, щоб у стовбчику 5 довідки про працівників, інформація про кожного працівника зазначалась наступним чином: або штатний працівник Учасника, що працює на умовах повної занятості, або працівник, що працює за зовнішнім сумісництвом, або штатний працівник співвиконавця, що працює на умовах повної занятості, або працівник, що працює за зовнішнім сумісництвом, також зазначається інформація про зайнятість (повна/не повна занятість) та тривалість робочого часу в годинах на тиждень. 1) п.21 Дяченко М.В. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 2) п.33 Швалюк В.Ю. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 3) п.41 Третьякова Т.В. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 4) п.42 Притоцька В.А. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 5) п.43 Шевчук О.С. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 6) п.44 Корпань Д.М. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 7) п.45 Охріменко Д.В. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 8) п.46 Усова Т.Г. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 9) п.47 Валієва К.І. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 10) п.48 Чапалюк Ю.В. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 11) п.49 Городюк Л.В. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). 12) п.50 Харахурсах М.О. - не зазначена інформація про зайнятість (повна зайнятість/не повна зайнятість). Необхідно: привести інформацію, зазначену в стовпчику 5 «Довідки про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» у відповідність до вимог тендерної документації. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.3. Невідповідності в інформації, що зазначена в довідці про працівників Додатком 2 ТД вимагалось, що у стовбці 6 «Довідки про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» була зазначена інформація про документ, що засвідчує проходження повної програми сертифікації п.37: в довідці про працівників Степанкова О.А. не зазначена інформація про документ, що засвідчує проходження повної програми сертифікації. п.12: в довідці про працівників Сахно Я.С. не зазначена інформація про документ, що засвідчує проходження повної програми сертифікації. Необхідно: привести у відповідність «Довідку про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід»: зазначити інформацію про сертифікацію. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.4. Невідповідності в інформації, що зазначена в довідці про працівників Додатком 2 ТД вимагалось, що у стовбці 7 «Довідки про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» була зазначена інформація про актуальний № запису в Реєстрі аудиторів та суб’єктів аудиторської діяльності. п.30: в довідці про працівників Поплавський В.Й не зазначено реєстровий номер в Реєстрі аудиторів. Необхідно: привести у відповідність «Довідку про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід»: зазначити реєстровий номер. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.5. Невідповідності в довідках з місця роботи: Додатком 2 ТД вимагалось, що інформація в довідці про працівників повинна співпадати з інформацією в довідці з місця роботи. 1) у довідці від 30.03.2026 б/н посада Козаченка Я.Я. має назву «аудитор», тоді як у довідці про працівників п.13 зазначена посада «провідний аудитор». 2) у довідці від 30.03.2026 б/н посада Перебийніс Ю.В. має назву «аудитор», тоді як у довідці про працівників п. 16 зазначена посада - «провідний аудитор». 3) у довідці від 30.03.2026 б/н посада Олендій Ю.В. має назву «старший аудитор», тоді як у довідці про працівників п.25 зазначена посада «менеджер з аудиту». 4) у довідці від 30.03.2026 б/н посада Осташко Н.С. має назву «аудитор», тоді як у довідці про працівників п. 26 зазначена посада «старший аудитор». 5) у довідці від 30.03.2026 б/н, посада Валієва К.І. має назву «аудитор», тоді як у довідці про працівників п.47 зазначена посада «старший аудитор». 6) у довідці від 30.03.2026 б/н Городюк Л.В. посада має назву «провідний аудитор», тоді як у довідці про працівників п.49 зазначена посада «помічник аудитора». 7) в довідці від 30.03.2026 б/н, посада Харахурсах М.О. має назву «провідний аудитор», тоді як у довідці про працівників зазначена посада «аудитора». Необхідно: привести у відповідність «Довідки з місця роботи працівників» до штатного розпису та довідки про працівників. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.6. Невідповідності в довідках з місця роботи: Тендерною документацією встановлено вимогу щодо наявності не менше 50 працівників, з якими станом на 01.12.2025 укладено трудові договори. Разом з тим, згідно з наданими довідками з місця роботи, працівники (перелік) прийняті на роботу з 01.01.2026 та пізніше, тобто після визначеної дати, а саме: 1) Згідно з довідкою з місця роботи Козаченко Я.Я перебуває на посаді з 01.01.2026. 2) Згідно з довідкою з місця роботи Перебийніс Ю.В. перебуває на посаді з 01.01.2026. 3) Згідно з довідкою з місця роботи Лукаш Н.А. перебуває на посаді з 01.01.2026. 4) Згідно з довідкою з місця роботи Дяченко М.В. перебуває на посаді з 01.01.2026. 5) Згідно з довідкою з місця роботи Олендій Ю.В перебуває на посаді з 17.02.2026 6) Згідно з довідкою з місця роботи Осташко Н.С перебуває на посаді з 01.01.2026 7) Згідно з довідкою з місця роботи Полатайко І.О перебуває на посаді з 09.03.2026 8) Згідно з довідкою з місця роботи Швалюк В.Ю. перебуває на посаді з 01.01.2026 9) Згідно з довідкою з місця роботи Семченко А.М. перебуває на посаді 01.01.2026 10) Згідно з довідкою з місця роботи Третьякова Т.В. перебуває на посаді 01.01.2026 11) Згідно з довідкою з місця роботи Притоцька В.А. перебуває на посаді з 01.01.2026 12) Згідно з довідкою з місця роботи Шевчук О.С. перебуває на посаді з 01.01.2026 13) Згідно з довідкою з місця роботи Корпань Д.М. перебуває на посаді з 01.01.2026 14) Згідно з довідкою з місця роботи Охріменко Д.В. перебуває на посаді з 01.01.2026 15) Згідно з довідкою з місця роботи Усова Т.Г. перебуває на посаді з 01.01.2026 Необхідно: надати документи, що підтверджують наявність не менше 50 працівників, які перебували у трудових відносинах з учасником станом на 01.12.2025, або замінити зазначених працівників на таких, що відповідають встановленій вимозі, з наданням підтверджуючих документів. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.7. Невідповідності в довідці з місця роботи: Додатком 2 ТД вимагалось, що довідки місця роботи складена роботодавцем окремо на кожного працівника та датована не раніше дати оголошення. Дата видачі довідки з місця роботи Губар Л.О. – 11 березня 2025 року. Необхідно: надати довідку з місця роботи Губар Л.О. датовану не раніше оголошення цього тендеру. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.8. Невідповідності в довідці з місця роботи: Додатком 2 ТД вимагалось, що довідки місця роботи складена роботодавцем окремо на кожного працівника та датована не раніше дати оголошення. Валієвій К.І. видано 2 довідки на неї з різним часом початку роботи. Необхідно: надати актуальну довідку з місця роботи Валієвій К.І. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.9. Неузгодженість між собою інформації в документах, що надані на підтвердження кваліфікаційного критерію, а саме: між довідкою про працівників, довідкою з місця роботи і штатним розписом: 1) п.21 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Дяченко М.В. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 2) п.33 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Швалюк В.Ю. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 3) п.41 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Третьяков Т.В. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 4) п.42 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Притоцького В.А. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 5) п.43 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Шевчук О.С. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 6) п.44 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Корпань Д.М. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 7) п.45 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Охріменко Д.В. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 8) п.46 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Усової Т.Г. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 9) п.47 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Валієвої К.І. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 10) п.49 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Городюк Л.В. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». 11) п.50 в довідці від 30.03.2026 б/н тривалість робочого часу Харахурсах М.О. зазначена як «за індивідуальним графіком (не більше 40 годин на тиждень)», тоді як згідно штатного розпису Учасника «норма робочого часу год/день: 8 годин», в довідці про працівників тривалість робочого часу зазначена як «за індивідуальним графіком не більше 40 год./тиждень, 8 год/день». Необхідно: привести у відповідність «Довідку про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» №2 від 30.03.2026, довідки з місця роботи та скопіювати штатний розпис таким чином, щоб було підтверджено, працівники працюють в режимі, як зазначено в довідках з місця роботи. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.10. Невідповідність: відсутня довідка з місця роботи: 1) п.5: відсутня довідка з місця роботи Галущенко І.В. 2) п.48: відсутня довідка з місця роботи Чапалюк Ю.В. Необхідно: надати довідки з місця роботи Галущенко І.В., Чапалюк Ю.В. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.11. Невідповідність: надано сертифікати АCCA виданий Юлії Воробей, проте в Довідці про наявність працівників, такий працівник відсутній. Необхідно: усунути невідповідність шляхом підтвердження належності сертифікатів працівнику (наприклад довідку про зміну призвіща/наказ на зміну призвища). Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.12. Невідповідність: У довідці про працівників №2 від 30.03.2026 зазначено Олендій Ю.В. як таку, що має сертифікацію IFAC. Однак у складі тендерної пропозиції відсутні підтверджуючі документи (сертифікат FCCA/ACCA або Membership Certificate IFA та їх переклад). Необхідно: надати заявлені в «Довідці про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» №2 від 30.03.2026 сертифікати та їх переклад відносно: Олендій Юлії Віталіївни Вимога (вимоги) тендерної документації: п.2 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. 2.13. Невідповідність: У складі тендерної пропозиції учасником надано довідку про досвід виконання аналогічних договорів від 31.03.2026 № 3, однак в стовчику 1 не зазначено специфікації до договорів, що прямо передбачено вимогами тендерної документації (Таблиця 3 РОЗДІЛУ І Додатку 2). Необхідно: надати оновлену довідку про досвід виконання аналогічних договорів із зазначенням в тому числі специфікацій до кожного аналогічного договору. Вимога (вимоги) тендерної документації: п.3 РОЗДІЛУ І «Інформація та документи, на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним (кваліфікаційному) критеріям» ДОДАТКУ 2, яким передбачено зміст Довідки про відповідність Учасника кваліфікаційним критеріям, встановленим Замовником. Або в будь-який інший спосіб, таким чином, щоб документи були надані у відповідності до вимог Тендерної документації від 02.04.2026 № 15-03Е-23 (редакція 03). Звертаємо увагу Учасника, що згідно з Додатком 2 тендерної документації тендерна пропозиція (усі документи та інформація), що передбачені вимогами Документації, у тому числі додатками до неї, складаються українською мовою. У разі викладення іншими мовами документів та/або інформації (або їх частини), що вимагаються цією Документацією, такі документи та/або інформація подаються разом із перекладом на українську мову. Відповідальність за достовірність перекладу несе Учасник.